Relação

Referências:

Cargo : Diretor Executivo Nível II

Total de funcionários encontrados: 102

Diferenças entre os totais listados em "Quantitativo de Cargos" e aqui podem acontecer devido ao fato de alguns servidores estarem em algum tipo de licença.

Matrícula	Nome	Cargo	Unidade	Secretária	Data de admissão	Carga Horária Mensal
45861	FAGNER SILVEIRA FEIJO	Diretor Executivo Nível II	Secretaria Municipal de Esporte, Lazer e Juventude - SMELJ	Secretaria Municipal de Esporte, Lazer e Juventude - SMELJ	08/07/2025	200
45047	GABRIEL MOTTA GALHO DA COSTA	Diretor Executivo Nível II	Secretaria Municipal de Serviços Urbanos e Infraestrutura	Secretaria Municipal de Serviços Urbanos e Infraestrutura	02/01/2025	200
45319	HELDER PORTO OLIVEIRA	Diretor Executivo Nível II	Secretaria Municipal de Governo	Secretaria Municipal de Governo	17/02/2025	200
45053	HENRIQUE DE MELO KARAM	Diretor Executivo Nível II	Secretaria Municipal de Obras e Pavimentação - SMOP	Secretaria Municipal de Obras e Pavimentação - SMOP	02/01/2025	200
46291	IGOR BRIGNOL SALVADOR	Diretor Executivo Nível II	Secretaria Municipal de Transporte e Trânsito SMTT	Secretaria Municipal de Transporte e Trânsito SMTT	08/10/2025	200
45365	JADER RODRIGUES PRESTES	Diretor Executivo Nível II	Secretaria Municipal de Turismo - SETUR	Secretaria Municipal de Turismo - SETUR	25/02/2025	200
45773	JEDERSON LUIS FERREIRA BORGES	Diretor Executivo Nível II	Secretaria Municipal de Igualdade Racial - SMIR	Secretaria Municipal de Igualdade Racial - SMIR	01/05/2025	200
45079	JOAO DANIEL PEREIRA AMARO	Diretor Executivo Nível II	Secretaria Municipal de Cultura - SECULT	Secretaria Municipal de Cultura - SECULT	16/01/2025	200
45026	LUCIO RAFAEL PERES BARRETO	Diretor Executivo Nível II	Gabinete do Prefeito	Gabinete do Prefeito	02/01/2025	200
45110	LUIZ AUGUSTO HOLVORCEM CASSALHA	Diretor Executivo Nível II	Gabinete do Prefeito	Gabinete do Prefeito	02/01/2025	200

Glossário

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Cadastro Público

Em atendimento à Lei Federal nº 12.527, de 18 de novembro de 2011, que orienta os órgãos públicos no desenvolvimento da cultura da transparência em suas administrações, propiciando amplo acesso a informações e sua divulgação, esse projeto apresenta, em seu conteúdo, o registro das competências e estrutura das respectivas unidades e equipamentos públicos existentes no município de Pelotas.

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